構成組織のトップリーダーによる推進宣言

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連合大分
会長 石本健二

少子高齢化と人口減少が同時に進行する中、男女平等参画の推進は、社会や組合活動の中で重要課題といえます。男女平等を推進するためには、男性の意識を変えることが最重要であり、このことが、女性役員の増加や女性の社会進出の大きな推進力になると考えます。
 連合大分は、2014年に策定した「第3次男女平等参画推進計画」に基づき、連合大分および構成組織、地域協議会のトップのリーダーシップと組合員の積極的な参画のもと、総がかりで男女平等参画社会の実現に向け取り組みを展開していきます。

「ジェンダー平等推進計画」フェーズ1の取り組み

Change!達成目標
(必ず達成しなければならない目標)

組合員の男女比率の調査、把握

一部の単組について把握

女性役員(会計監査を除く)の選出

ある

運動方針への「ジェンダー平等の推進」の明記

「ジェンダー平等の推進」を明記

Challenge!推進目標
(推進すべき目標)

ジェンダー平等推進を目的とする会議体の設置

ある
引用元:「構成組織・地方連合会における女性の労働組合への参画に関する調査(2023年実施)」