構成組織のトップリーダーによる推進宣言

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連合岐阜
会長 筒井和浩

私たちの男女平等参画推進の取り組みは、ゆっくりではありますが、歩みを進めてきました。その結果、以前と比べて労働組合活動全般への女性の参加は前進しました。各種議決機関に女性枠という仕組みを設けずとも、組織の代表者として女性が参画する機会を確保し、連合岐阜と構成組織が一体となり、男女平等参画は変わらず重要な課題との認識のもとで継続した取り組みを進め、同時に「一人ひとりが尊重された『真の多様性』が根付く職場・社会の実現」に向けて、ジェンダー平等の取り組みも推進していきます。

「ジェンダー平等推進計画」フェーズ1の取り組み

Change!達成目標
(必ず達成しなければならない目標)

組合員の男女比率の調査、把握

一部の単組について把握

女性役員(会計監査を除く)の選出

ある

運動方針への「ジェンダー平等の推進」の明記

「ジェンダー平等の推進」を明記

Challenge!推進目標
(推進すべき目標)

ジェンダー平等推進を目的とする会議体の設置

ある
引用元:「構成組織・地方連合会における女性の労働組合への参画に関する調査(2023年実施)」